Вернуться к обычному виду
Закрыть
Авторизация
Логин:
Пароль:

Забыли пароль?
Регистрация
Войти на сайт | Регистрация

Администрация Карачаевского муниципального района

официальный сайт

Первое лицо

Кущетеров Спартак Асхатович Кущетеров Спартак Асхатович

Глава администрации




О районе

Герб Флаг

Административный центр:
КАРАЧАЕВСК
Население:
31291 человек (2022)
Площадь:
3 916,2  кв. км

240x400.png

Информация для населения

Постановление №252 Об утверждении Плана мероприятий («дорожная карта») Карачаевского муниципального района «Повышение эффективности и качества услуг в сфере культуры ( 2013-2018 годы)»

08.05.2013

Постановление №252 Об утверждении Плана мероприятий («дорожная карта») Карачаевского муниципального района «Повышение эффективности и качества услуг в сфере культуры ( 2013-2018 годы)»

РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ

КАРАЧАЕВО-ЧЕРКЕССКАЯ РЕСПУБЛИКА

АДМИНИСТРАЦИЯ КАРАЧАЕВСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА

П О С Т А Н О В Л Е Н И Е

08.05.2013 г. Карачаевск №252

Об утверждении Плана мероприятий («дорожная карта») Карачаевского муниципального района «Повышение эффективности и качества услуг в сфере культуры ( 2013-2018 годы)»

В целях реализации Указа Президента Российской Федерации от 07.05.2012 №597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики»

П О С Т А Н О В Л Я Ю:

1.Утвердить План мероприятий («дорожная карта») Карачаевского муниципального района «Повышение эффективности и качества услуг в сфере культуры (2013-2018 годы)» (далее – План) согласно приложению 1.

2. Утвердить параметры заработной платы работников муниципальных учреждений культуры, расположенных на территории Карачаевского муниципального района, повышение оплаты труда которых предусмотрено Указами Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 №597 и от 1 июня 2012 №761 согласно приложению 2

3.Отделу культуры и централизованной библиотечной системы администрации Карачаевского муниципального района своевременно предоставлять в Министерство культуры Карачаево-Черкесской Республики информацию о ходе реализации Плана.

4.Финансовому управлению администрации Карачаевского муниципального района совместно с отделом культуры и централизованной библиотечной системы администрации Карачаевского муниципального района при подготовке проекта бюджета на следующий финансовый год и плановый период учитывать мероприятия, предусмотренные Планом.

5.Постановление вступает в силу со дня его обнародования.

6.Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на заместителя Главы администрации Карачаевского муниципального района, курирующего отдел культуры и централизованной библиотечной системы.

Исполняющий обязанности Главы

администрации Карачаевского

муниципального района С.А. Кущетеров 


Приложение 1 к постановлению администрации Карачаевского муниципального района от 08.05.2013№ 252

П Л А Н

мероприятий («дорожная карта»)

Карачаевского муниципального района

«Повышение эффективности и качества услуг в сфере культуры

(2013-2018 годы)»

1. Цели разработки «дорожной карты»

Целями плана мероприятий («дорожной карты») по повышению эффективности и качества услуг в сфере культуры Карачаевского муниципального района являются:

- повышение качества жизни жителей Карачаевского муниципального района, путем предоставления им возможности саморазвития через регулярные занятия творчеством по свободно выбранному ими направлению. воспитание подрастающего поколения в духе культурных традиций , создание условий для развития творческих способностей и социализации современной молодежи, самореализации и духовного обогащения творчески активной части населения, полноценного межмуниципального культурного обмена;

- обеспечение достойной оплаты труда работников учреждений , как результат повышения качества и количества оказываемых ими муниципальных услуг;

- развитие и сохранение кадрового потенциала учреждений, путем повышения уровня квалификации работников;

- повышение престижности и привлекательности профессий в сфере культуры;

- сохранение и пропаганда культурного и исторического наследия, обеспечение доступа граждан к культурным ценностям и участию в культурной жизни.

- создание благоприятных условий для развития культуры Карачаевского муниципального района .

2. Проведение структурных реформ в отделе культуры и

централизованной библиотечной системы администрации Карачаевского муниципального района (далее отдел культуры и ЦБС)

В рамках структурных реформ предусматривается:

- повышение качества и расширение спектра муниципальных услуг в сфере культуры;

- обеспечение доступности к культурному продукту путем информатизации учреждений (размещение в информационно- телекоммуникационной сети «Интернет», в районной газете администрации Карачаевского муниципального района «Большой Карачай»).

- обеспечение культурного обслуживания населения, с учетом культурных интересов и потребностей различных социально- возрастных групп.

3. Целевые показатели (индикаторы ) развития деятельности отдела культуры и ЦБС АКМР

и меры обеспечивающие их достижение

С ростом эффективности и качества оказываемых услуг будут достигнуты следующие целевые показатели (индикаторы):

1) Увеличение количества посещений культурно- досуговых мероприятий :

(процентов)

2012

2013

2014

2015

2016

2017

2018

2,5

2,7

2,9

3,1

3,3

3,5

4,0

2)Увеличение количества библиографических записей в сводном электронном каталоге библиотек России ( по сравнению с предыдущим годом)

(процентов)

2012

2013

2014

2015

2016

2017

2018

0,03

0,04

0,05

0,06

0,07

3) увеличение количества реализованных районных творческих проектов, конкурсов

(единиц)

2012

2013

2014

2015

2016

2017

2018

2

3

4

5

5

6

6

В связи с преимущественной направленностью муниципального казенного учреждения культуры «Межпоселенческое социально-культурное объединение « в области сохранения народных традиций Карачаевского муниципального района, расширением возрастных категорий населения , привлекаемого к участию в самодеятельном народном творчестве.

4) Увеличение количества проводимых культурно-досуговых мероприятий

(процентов)

2012

2013

2014

2015

2016

2017

2018

2,4

2,5

2,6

2,7

2,8

2,9

3,0

5) Увеличение доли представленных ( во всех формах) зрителю музейных предметов в общем количестве музейных предметов основного фонда музея истории и культуры карачаевского народа а. Учкулан

(процентов)

2012

2013

2014

2015

2016

2017

2018

45,5

45,7

45,8

46,0

46,2

46,3

46,4

6) Увеличение посещаемости музея истории и культуры карачаевского народа а. Учкулан

(процентов)

2012

2013

2014

2015

2016

2017

2018

4,0

4,4

4,6

4,8

5,0

5,4

5,7

В связи с усилением работы с детскими садами, школами, трудовыми коллективами Карачаевского муниципального района.

7) Увеличение численности участников культурно-досуговых мероприятий, проводимых отделом культуры и ЦБС АКМР

(процентов)

2012

2013

2014

2015

2016

2017

2018

3,2

3,8

4,8

5,7

6,6

7,5

8,0

8) Повышение уровня удовлетворенности населения Карачаевского муниципального района качеством предоставляемых муниципальных услуг в сфере культуры:

(процентов)

2012

2013

2014

2015

2016

2017

2018

75,2

78,1

82,5

83,3

85,5

87,9

90

9) Увеличение доли объектов культурного наследия , находящихся в удовлетворительном состоянии, в общем количестве объектов культурного наследия федерального , регионального и местного (муниципального ) значения :

(процентов)

2012

2013

2014

2015

2016

2017

2018

38,6

40,5

45,3

47,6

50,2

55,3

60,4

10) Увеличение доли публичных библиотек, подключенных к сети «Интернет», в общем количестве библиотек Карачаевского муниципального района

(процентов)

2012

2013

2014

2015

2016

2017

2018

40

50

55

60

68

79

85

11)Увеличение доли музеев , имеющих сайт в сети «Интернет» , в общем количестве музеев Карачаевского муниципального района

(процентов)

2012

2013

2014

2015

2016

2017

2018

100

100

100

100

12) Увеличение доли детей , привлекаемых к участию в творческих мероприятиях, в общем числе детей:

(процентов)

2012

2013

2014

2015

2016

2017

2018

1,6

1,9

2,2

3,3

5,4

6,2

7,0

2. Мерами , обеспечивающими достижение целевых показателей (индикаторов) развития Отдела культуры и ЦБС АКМР являются:

1) создание механизма стимулирования работников учреждений культуры, оказывающих услуги (выполняющих работы) различной сложности, включающего установление более высокого уровня заработной платы, обеспечение выполнения требований к качеству оказания услуг, прозрачное формирование оплаты труда , внедрение современных норм труда, направленных на повышение качества оказания муниципальных услуг;

2) Поэтапный рост оплаты труда работников учреждений, достижение целевых показателей по доведению уровня оплаты труда (средней заработной платы ) работников учреждения до средней заработной платы в регионах Российской Федерации в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 07.05.2012 №597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики»;

3) обновление квалификационных требований работников, переобучение, повышение квалификации, сохранение и развитие кадрового потенциала работников учреждений культуры.

4) реорганизация неэффективных учреждений.

4. Мероприятия по совершенствованию оплаты труда работников учреждений культуры

Карачаевского муниципального района

1. Разработка и проведение мероприятий по совершенствованию оплаты труда работников Отдела культуры и ЦБС администрации Карачаевского муниципального района должны осуществляться с учетом Программы поэтапного совершенствования системы оплаты труда в государственных (муниципальных ) учреждениях на 2012-2018 годы, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.11.2012 №2190-р, Единых рекомендаций по установлению на федеральном ,региональном и местном уровнях систем оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений , утверждаемых на соответствующий год Решением Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений. При планировании размеров средств , направляемых на повышение заработной платы работников , в качестве приоритетных рассматриваются библиотеки , музеи и культурно-досуговые учреждения . При этом объемы финансирования должны соотноситься с выполнением этими учреждениями показателей эффективности и достижением целевых показателей (индикаторов).

2. Показателями (индикаторами), характеризующими эффективность мероприятий по совершенствованию оплаты труда работников учреждений культуры являются:

1) динамика примерных (индикативных) значений соотношения заработной платы работников учреждений культуры , повышение оплаты труда которых предусмотрено Указом Президента Российской Федерации от 07.05.2012 №597 « О мероприятиях по реализации государственной социальной политики «, и средней заработной платы в Карачаево-Черкесской Республике:

(процентов)

2012

2013

2014

2015

2016

2017

2018

57,0

65,10

73,70

83,50

93,30

100

2) Численность работников Отдела культуры и ЦБС АКМР

(человек)

2012

2013

2014

2015

2016

2017

2018

106

103

101

100

100

100

100

Дальнейшее сокращение численности работников не представляется возможным, т.к. будет невозможно выполнение муниципального задания по обеспечению жителей Карачаевского муниципального района социально- культурной услуги.

5. Основные мероприятия, направленные на повышение эффективности и качества предоставляемых услуг в сфере культуры, связанные с переходом на эффективный контракт.

Мероприятие

Результат

Ответственный исполнитель

Сроки исполнения

1.Проведение мониторинга заработной платы работников учреждений

Мониторинг, статистические отчеты в Министерство культуры Карачаево-Черкесской Республики (далее Министерство культуры КЧР)

Отдел культуры и ЦБС АКМР

Ежегодно

2. На основании проведенного мониторинга решение вопроса о возможном привлечении на повышение заработной платы средств, получаемых за счет частичной оптимизации штатной численности учреждений.

Информация по отделу культуры и ЦБС АКМР и подведомственных учреждений

Отдел культуры и ЦБС АКМР

Ежегодно

3. Проведение мероприятий по заключению трудовых договоров (дополнительных соглашений к трудовым договорам) с работниками учреждений культуры , в связи с введением «эффективного» контракта

Трудовые договоры работников

Отдел культуры и ЦБС АКМР

Ежегодно

4. Обеспечение дифференциации оплаты туда основного и прочего персонала, оптимизация расходов на административно-управленческий и вспомогательный персонал муниципальных учреждений культуры с учетом предельной доли расходов на оплату их труда в фонде оплаты труда учреждений не более 30 процентов

Правовые акты отдела культуры и ЦБС АКМР

Отдел культуры и ЦБС АКМР

2013-2018

годы

5.Организация мероприятий по представлению руководителем учреждения сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера руководителя , его супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, а также граждан , претендующих на замещение соответствующих должностей

Трудовые договоры руководителей учреждений

Отдел культуры и ЦБС АКМР

ежегодно

6.Инфрмационое сопровождение «дорожной карты» - организация проведения разъяснительной работы в отделе культуры и подведомственных учреждениях

Проведение семинаров

Отдел культуры и ЦБС АКМР

Весь период

7.Согласование с Главой администрации Карачаевского муниципального района «дорожной карты»

Согласование

Отдел культуры и ЦБС АКМР

1 квартал 2013 года

8 Осуществление мероприятий по обеспечению соответствия работников обновленным квалификационным требованиям, в том числе на основе повышения квалификации и переподготовки работников

Локальный акт отдела культуры и ЦБС АКМР

Руководители учреждений культуры

2013-2018

9.Проведение мониторинга реализации мероприятий по повышению оплаты труда , предусмотренных в «дорожной карте»

Информация отдела культуры и ЦБС АКМР

Отдел культуры и ЦБС АКМР

Ежегодно ( квартально)

10. Разработка и утверждение порядка использования бюджетных ассигнований, предусмотренных Отделу культуры и ЦБС АКМР на повышение оплаты труда работников отдела культуры и ЦБС АКМР и ее подведомственных структурных подразделений, в целях реализации подпункта «а» пункта 1 Указа Президента Российской Федерации от 07.05.2012 №597

Правовой акт Отдела культуры и ЦБС АКМР

Отдел культуры и ЦБС АКМР

ежегодно

Заместитель Главы администрации-

управляющий делами администрации

Карачаевского муниципального района Т.Х.Хубиева 


Количество показов: 1394

Возврат к списку